人力資源總監

廈門嵩湖環保股份有限公司

企業規模：50 - 99人
單位性質：私營企業
行業類別：其他

職位性質：全職
更新日期：2017年10月16日
工作經驗：八年以上
工作城市：廈門市
學歷要求：本科
招聘人數：1人
語言能力：不限
職位月薪：面議
其他待遇：五險、住房公積金、帶薪年假、績效獎金、節日福利

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職位描述：: 崗位職責：
1、負責組織推進和指導實施組織變革、薪酬調整、績效管理、任職資格體系、人才梯隊建設、員工職業生涯規劃等人力資源專項工作；
2、全面統籌規劃公司人力資源開發及戰略管理，擬定人力資源規劃方案，并監督各項計劃的實施；不斷完善公司各項人力資源管理制度，滿足公司的快速發展所需的人力資源支撐。
3、協助總經理擬定公司的長、中、短期經營計劃及戰略方針，制訂公司的年度經營目標及經營計劃；
4、負責擬定公司年度人力資源管理目標與年度工作規劃，編制并控制部門年度財務成本預算；
5、負責推動公司企業文化建設，塑造、維護和傳播企業文化；
6、及時處理管理過程中的重大人力資源問題，促進企業和員工共同發展。

任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源管理專業或企業管理/經營管理相關專業，35-45歲；
2、五年以上大中型企業人力資源總監/副總監工作經驗，至少精通3個模塊的人力資源管理工作，有上市公司工作經歷優先考慮；
3、了解現代企業人力資源管理模式和實踐經驗積累，對人力資源三支柱模型和傳統六大模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策、法律法規；
4、具有良好的職業素養，較強的分析、解決問題能力，具有嚴謹的工作態度，強烈的責任心與事業心，敢于擔當、抗壓能力強。

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企業簡介：: 【企業概況】
　　廈門嵩湖環保股份有限公司（股票代碼:835603）成立于2003年6月，于2016年1月新三板掛牌成功。嵩湖公司已發展成為一家集環境咨詢與設計、環境工程設備安裝與施工、環境評估及環保材料開發、BOT污水處理項目投資與運營于一體的跨區域、高科技型的環保企業，是按現代企業制度建立的規范化的有限責任公司。
　　自創立之日起，公司始終秉承改善環境、實現最佳經濟效益與社會效益為宗旨，以“工藝優化、經濟合理、運行可靠”的施工設計原則，使工程項目環保達標率100%，所承擔的工程項目無安全事故和無環境糾紛。公司長期致力于環保領域的技術創新與開發，吸納了環境、生物、給排水、自動化、機電一體化等專業的優秀人才，發揮在環境管理軟科學研究和污染控制硬技術開發方面的強大優勢，在環境污染治理、環境咨詢、在線監測等領域為客戶提供全面、及時和有效的專業服務，獲得廣大客戶的一致好評，具有廣泛的社會影響力。
　　公司設立實驗室，對環境、室內空氣質量和涉水產品檢測等項目進行研發；對內配合環評部門，對外以獨立公司宣傳。目前已具備126項檢測能力，范圍涉及環境檢測、室內空氣質量檢測和涉水產品檢測等領域，并開發出水質監測信息管理系統、環境監測信息共享與綜合服務系統、環境監測數據采集處理系統、一種嵌入式自適應環境自動在線監測裝置等專利；檢測報告同時使用CMA和CAL標志；獲得計量認證資質。
　　在做大做強環境評估、環境工程的同時，公司開始涉足污水處理廠BOT項目的投資和運營。作為公司的主要經營業務：污水處理廠投資、環保工程建設、環境評估及環保材料開發將是公司未來發展的主要方向。

聯系地址：

地址：福建省廈門市湖里區云頂中路2777號市政大廈24層
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人力資源總監

2017年10月16日

廈門嵩湖環保股份有限公司

人力資源總監

廈門嵩湖環保股份有限公司

廈門嵩湖環保股份有限公司